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Reinigungskraft (m|w|d) gesucht | Teilzeit 20h | Berlin

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• Bewerbung nur per Email an bewerbung{at}klara-gruen.de
• Messenger-Nachrichten können nicht bearbeitet werden
• Bitte keine Subunternehmer*innen

Gesucht: Mitarbeiter*innen in Festanstellung für die öko-faire Raumpflege Klara Grün. Idealerweise mit Erfahrung in der Reinigung von Büroflächen.

Einsatzort ist Berlin Mitte.

 

Über den Job

• Frühschicht Mo-Fr, 05:00 - 09:00 Uhr
• 20-25 Stunden/ Woche fest
Mehr Arbeitsstunden je nach Auftragslage möglich, max. 30 Stunden / Woche

 

Was wir bieten
• Gehalt von 14€/h
• Fahrtkostenerstattung
• Bezahlte Zuschläge
• fester Einsatzort
• Festanstellung in Teilzeit
• Keine Akkordarbeit
• Keine Chemie-Reiniger
• Nettes Team & gutes Arbeitsklima

Was du mitbringst
• Du hast Erfahrung als Reinigungskraft, Housekeepingkraft oder in der Hotellerie
• Du kannst regelmäßig arbeiten
• Du hast ein Auge fürs Detail
• Du magst es, selbstständig zu arbeiten
• Ein Smartphone, um deinen digitalen Schichtplan einzusehen
• Verantwortungsgefühl & Organisationstalent

 

Deine Einsatzgebiete
• Dein Arbeitsort ist in einem Büro in Berlin Mitte

 

Das Unternehmen
Klara Grün ist keine verstaubte Reinigungsfirma, sondern ein nachhaltiges Unternehmen, das gemeinsam mit dir die Welt ein bisschen besser machen will. Gesundheitsgefährdende Chemie-Reiniger und Billiglöhne gibt es bei uns nicht. Mehr Infos zu uns findest du auf unserer Website www.klaragruen.de

 

Du willst mit uns arbeiten?
Großartig! Wir wollen Dich kennenlernen und keine Zeit verlieren!

So bewirbst du dich:

schriftlich per E-Mail an bewerbung{at}klara-gruen.de

Inkl. Kontaktdaten und Berufserfahrung

Wie viel willst du arbeiten, welche Uhrzeiten wünscht du dir?

Beantworte im Anschreiben eine Frage: Zu wieviel % sind unsere Reiniger biologisch abbaubar? (Die Antwort findest du auf www.klaragruen.de)

Anbieter
Klara Grün UG
Klara Grün UG
Tel.:0176 / 74723091
Fax:0 /
Mobil:0 /
http://klara-gruen.de
Anbieter kostenlos kontaktieren
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Umfrage
Was würde Ihren Arbeitsalltag aktuell am stärksten verbessern?
Klare, realistische Leistungsverzeichnisse und feste Absprachen
Verlässlichere Einsatz- und Dienstplanung (weniger spontane Änderungen)
Bessere Kommunikation mit Auftraggebern und Objektverantwortlichen
Mehr Entscheidungsspielraum und Rückhalt durch die eigene Führung
 

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