Technischer Leiter (m/w/d)

Technischer Leiter Glas- und Gebäudereinigung (m/w/d) für die Rhein-Main-Region

Packen Sie an, gewinnen Sie andere für sich, denken Sie unternehmerisch und kennen Sie sich im Bereich Gebäudereinigung aus, wie kein zweiter? Sind Sie auch bereit den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen?
Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir Sie als Technischen Leiter Glas- und Gebäudereinigung. Unser Klient ist mit einer über 30-jährigen Unternehmensgeschichte ein erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen in der Rhein-Main Region. Kundenzufriedenheit im Hinblick auf Qualität, Kompetenz und Zuverlässigkeit, und ständige Weiter- und Fortbildungen der Mitarbeiter sind für das Unternehmen oberste Priorität und machen dieses dadurch zu einem Aushängeschild in der Branche.
Wir suchen Sie als technischen Leiter der Glas- und Gebäudereinigung zur Leitung eines Bereichs von über 700 Mitarbeitern (Sozialversicherungspflichtige/geringfügig Beschäftigte).

Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie:

Tätigkeitsbeschreibung
• Sie führen und verantworten direkt sieben bis zehn Servicemanager/Objektleiter und indirekt 700 bis 750 Mitarbeiter.
• Sie wählen Service- und Reinigungskräfte aus, motivieren diese für eine Mitarbeit bei unserem Kunden und holen diese an Board. Während des kompletten Arbeitslebenszyklus eines Mitarbeiters betreuen Sie diesen als Führungskraft, übernehmen die Unterweisung, führen regelmäßige Mitarbeitergespräche und stellen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Mitarbeiters sicher und lösen aktiv auftretende Konfliktsituationen. Außerdem stellen Sie die Einhaltung aller relevanten Vorschriften sicher (z.B. Arbeitssicherheit).
• Sie haben Budgetverantwortung im technischen Bereich der Reinigung, und stellen die Bewirtschaftung von Material, Geräten- und Maschinen sicher.
• Sie verantworten den reibungslosen Arbeitsablauf in allen Kundenobjekten, managen kundenorientiert auftretende Reklamationen und unterstützen bei dem Ausbau der Vertriebsaktivitäten.
• Sie sind direkter Ansprechpartner und Betreuer für die Kunden und ihre Mitarbeiter.
• Sie stehen für ein sehr gutes Qualitätsmanagement und den reibungslosen Ablauf aller Prozesse, das beinhaltet die stetige Optimierung und Verbesserung dieser.
• Sie stehen für eine saubere Dokumentation und ein sinnvolles Berichtswesen.
• Im Zuge der monatlichen Lohnabrechnung unter-stützen Sie die Kollegen aus der Lohnabrechnung in der Vorbereitung (Sicherstellung der Arbeitsstunden aller Mitarbeiter).
• Ihr direkter Berichtsweg ist an die Geschäftsführung.
Anforderungen
• Sie sind ein routinierter Servicemanager/Objektleiter (m/w/d).
• Sie haben einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
• Sie haben gute Kenntnisse in der Glas- und

Gebäudereinigung.
• Sie haben ein geschultes Auge für Details und die Kompetenz, die Reinigungsobjekte stets top in Schuss zu halten
• Sie können Kunden und Mitarbeiter motivieren und begeistern.
• Sie sind organisiert, strukturiert und haben damit ein sehr gutes Zeit-Management.
• Sie sind sicher im Umgang mit der EDV und den MS-Office Produkten.
• Sie haben ein gepflegtes Auftreten und sind sicher im Umgang mit den Kunden
• Sie sind reflektiert und sehen ihre eigene Weiterentwicklung nicht als Schwäche, sondern Stärke ihrer Persönlichkeit.
• Sie haben einen Führerschein der Klasse B.
Gründe für unseren Klienten
• Sie profitieren von vielfältigen Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen und erhalten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Unser Kunde ist kommunikativ, dynamisch, begeisternd, kompetent und seit über 34 Jahren inhabergeführt. Sie bietet eine sichere Stelle mit spannenden Aufgaben und viel Raum für Kreativität und Eigenverantwortung.
• Sie erwartet die neueste Technologie und einen Sitz in einer Top-Lage im Herzen der Region Rhein-Main-Neckar.
• Es wird Ihnen ein Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung - bereitgestellt.

Standort: Rhein-Main Gebiet

Fühlen Sie sich angesprochen, dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbung ausschließlich per E-Mail an technischer.leiter@hager-ub.de. Haben Sie im Vorhinein Fragen? Rufen Sie werktags außer samstags unter +49 69 950 92-198 zwischen 17:30 Uhr und 18:00 Uhr an.